As Grandes Dificuldades de ter uma empresa na área da Saúde
A área da saúde é um setor fundamental em qualquer país. No entanto, empreender neste campo, embora seja uma oportunidade atrativa, apresenta uma série de desafios específicos.
Uma das maiores dificuldades de ter uma empresa na área da saúde em Portugal é a regulamentação rigorosa e o volume de processos burocráticos envolvidos. O setor da saúde está sujeito a múltiplas regulamentações, tanto a nível nacional como europeu, que visam garantir a segurança dos pacientes, a qualidade dos serviços e o cumprimento de normas sanitárias.
A obtenção de licenças de funcionamento, certificações e alvarás, como os emitidos pela Entidade Reguladora da Saúde (ERS), exige um processo moroso e complexo.
Para criar uma empresa de saúde, seja uma clínica médica, dentária ou outra unidade de prestação de cuidados, requer um investimento inicial significativo, visto que é necessário capital para equipamento especializado, manter a empresa competitiva, com atualizações constantemente nos sistemas e adaptar o espaço de modo a cumprir os rigorosos padrões de construção e de segurança.
Além disso, temos os custos de manutenção e operação que também são elevados, devido ao consumo de materiais, à necessidade de cumprir com os protocolos de desinfeção, manutenção de equipamentos, entre outros.
A escassez de profissionais de saúde qualificados é um outro problema crescente em Portugal. Embora o país tenha boas universidades e programas de formação, muitos médicos, enfermeiros e outros profissionais da saúde optam por trabalhar no estrangeiro, onde são oferecidos salários mais competitivos e melhores condições de trabalho.
Para as empresas de saúde, essa escassez traduz-se em dificuldades para contratar e reter os colaboradores. Os profissionais altamente qualificados são frequentemente disputados entre o setor público e privado, sendo que os hospitais públicos costumam ter mais recursos para oferecer condições atrativas.
Outro desafio é Serviço Nacional de Saúde (SNS) que tem uma presença muito forte em Portugal, oferecendo cuidados de saúde gratuitos ou a preços bastante acessíveis.
Embora o setor privado possa atrair pacientes que procuram tempos de espera mais curtos, cuidados especializados ou serviços não cobertos pelo SNS, ainda assim, as empresas de saúde privadas precisam de justificar os seus custos e demonstrar um claro valor acrescentado para captar e fidelizar pacientes.
Além da escassez de profissionais qualificados, gerir uma equipa numa empresa de saúde pode ser particularmente desafiante. O setor da saúde é conhecido por exigir um elevado grau de dedicação e resistência ao stress, o que pode levar a níveis mais altos de rotatividade de pessoal.
Ademais, em Portugal, apesar de haver vários programas de apoio ao empreendedorismo, incluindo linhas de crédito específicas para pequenas e médias empresas, o setor da saúde enfrenta barreiras adicionais no acesso ao financiamento. Os elevados custos de equipamento e infraestrutura tornam os bancos e investidores mais cautelosos ao concederem crédito a empresas de saúde.
Estabelecer e gerir uma empresa na área da saúde em Portugal é uma tarefa desafiadora, mas recompensadora para aqueles que conseguem ultrapassar as barreiras iniciais. A forte regulamentação, os elevados custos de instalação e manutenção, a escassez de profissionais qualificados e a concorrência com o SNS são alguns dos principais obstáculos que os empresários precisam de enfrentar.
Apesar destes desafios, a procura por cuidados de saúde de qualidade continua a crescer, e empresas que consigam inovar, oferecer serviços diferenciados e garantir a excelência no atendimento ao paciente têm a oportunidade de prosperar num setor essencial para a sociedade portuguesa.
